Informationen zur Firma und Stelle
Für ein modernes, digital aufgestelltes Dienstleistungsunternehmen im kaufmännisch rechtlichen Umfeld suchen wir aktuell einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung im Raum Hamburg.
Das Unternehmen unterstützt verschiedene Auftraggeber bei der strukturierten Bearbeitung und Abwicklung administrativer sowie wirtschaftlich relevanter Vorgänge und setzt dabei auf effiziente, digitale Prozesse sowie eine serviceorientierte Arbeitsweise.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische bzw. rechtliche Qualifikation
- Idealerweise erste Kenntnisse im Umgang mit rechtlichen oder wirtschaftlichen Sachverhalten
- Organisierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
- Kommunikationsgeschick, Empathie und sicheres Auftreten
- Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartnern
- Offenheit gegenüber digitalen Prozessen und modernen Arbeitsstrukturen
- Eigeninitiative sowie Interesse daran, Abläufe aktiv mitzugestalten
Ihre Aufgaben
- Selbstständige Betreuung und Bearbeitung verschiedener Vorgänge im Bereich Forderungs und Debitorenmanagement
- Ansprechpartner für schriftliche und telefonische Anliegen rund um offene Forderungen und individuelle Sachverhalte
- Analyse, Bewertung und lösungsorientierte Bearbeitung komplexer Einzelfälle unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und serviceorientierter Aspekte
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern und Dienstleistern
- Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung bestehender Abläufe und Strukturen zur Steigerung von Effizienz und Qualität
- Möglichkeit, eigene Stärken einzubringen und sich langfristig fachlich weiterzuentwickeln oder Schwerpunkte innerhalb des Aufgabenbereichs aufzubauen
Sie erwartet
- Attraktive und leistungsorientierte Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an ausgewählten Tagen
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze und digitale Arbeitsprozesse
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Individuelle Weiterbildungs und Entwicklungsmöglichkeiten
- Zusätzliche Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Zuschüsse zu Mobilität oder Firmenangebote
