Informationen zur Firma und Stelle
Unser Mandant ist ein etabliertes, international ausgerichtetes Mittelstandsunternehmen mit starker Marktposition und modernen Vertriebsstrukturen. Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir im Raum OWL zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen E-Commerce Manager (m/w/d), der die digitalen Vertriebskanäle strategisch weiterentwickelt und nachhaltiges Wachstum fördert.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt E-Commerce
- Mehrjährige Berufserfahrung im operativen und strategischen E-Commerce-Management, idealerweise im B2B-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Shopsystemen sowie ERP- und PIM-Lösungen, vorzugsweise Erfahrung mit Shopware
- Sicherer Umgang mit digitalen Analysewerkzeugen, insbesondere Google Analytics oder vergleichbaren Tools
- Ausgeprägtes analytisches Verständnis sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, technisches Verständnis und Freude an der Weiterentwicklung digitaler Geschäftsmodelle
Ihre Aufgaben
- Strategische Weiterentwicklung: Aktive Mitgestaltung und Optimierung der E-Commerce-Aktivitäten mit dem Ziel, Umsatzpotenziale auszuschöpfen und die Kundenbindung nachhaltig zu stärken
- Webshop-Management: Kontinuierliche Verbesserung der digitalen Verkaufsplattform hinsichtlich Funktionalität, Nutzerfreundlichkeit und wirtschaftlicher Performance
- Performance-Analyse: Auswertung relevanter Kennzahlen, Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Umsetzung datenbasierter Maßnahmen
- Markt- und Trendbeobachtung: Bewertung neuer Technologien, digitaler Entwicklungen und innovativer Lösungsansätze im E-Commerce
- Budgetverantwortung: Planung, Steuerung und Überwachung der finanziellen Ressourcen für digitale Vertriebsaktivitäten
- Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie Koordination externer Dienstleister und Agenturen
Sie erwartet
- Stabiles Unternehmensumfeld: Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich etablierten, international ausgerichteten Mittelstandsunternehmen
- Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortliche Aufgaben mit der Möglichkeit, digitale Vertriebsprozesse aktiv weiterzuentwickeln
- Kurze Entscheidungswege: Kollegiale Zusammenarbeit, überschaubare Teamstrukturen und direkter Austausch mit relevanten Entscheidungsträgern
- Strukturierte Einarbeitung: Individuelle Einführung in die Aufgabenbereiche, Prozesse und internen Schnittstellen
- Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Mitarbeitervorteile
- Mobilitätsangebote: Möglichkeit zur Nutzung von JobRad und JobTicket
- Unternehmenskultur: Wertschätzendes Miteinander, regelmäßige Teamveranstaltungen und ein ausgeprägtes Bewusstsein für Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung
