Informationen zur Firma und Stelle
Für eine international aufgestellte Unternehmensgruppe mit unterschiedlichen Geschäftsbereichen und anspruchsvollen Controlling-Strukturen suchen wir einen erfahrenen Divisional Controller / Spartencontroller (m/w/d), der die wirtschaftliche Entwicklung eines Geschäftsbereichs aktiv begleitet und dessen finanzielle Steuerung maßgeblich unterstützt.
In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle als Business Partner für das Divisionsmanagement. Sie analysieren die operative und finanzielle Performance, hinterfragen wesentliche Ergebnistreiber und schaffen Transparenz über Chancen, Risiken und wirtschaftliche Entwicklungen.
Dabei verbinden Sie fundierte Controlling-Expertise mit einem ausgeprägten unternehmerischen Verständnis. Sie arbeiten eng mit den Verantwortlichen der einzelnen Gesellschaften und Standorte zusammen und leisten einen wichtigen Beitrag zur strategischen und operativen Weiterentwicklung der Division.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finance oder Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Business Controlling, Divisional Controlling oder Konzerncontrolling
- Sehr gute Kenntnisse in der Finanzplanung, Budgetierung, Forecast-Erstellung und im Management-Reporting
- Ausgeprägtes Verständnis von GuV, Bilanz und Cashflow sowie deren Bedeutung für die Steuerung operativer Geschäftsbereiche
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Gesellschaften, unterschiedlichen Standorten oder dezentralen Finance-Organisationen
- Sicherer Umgang mit komplexen Finanzanalysen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und betriebswirtschaftlichen Steuerungskennzahlen
- Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit gängigen ERP-, BI- und Planungssystemen
- Unternehmerische Denkweise, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein gutes Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge
- Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und die Fähigkeit, als kompetenter Business Partner auf Managementebene zu agieren
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für das Controlling und die finanzielle Steuerung eines definierten Geschäftsbereichs innerhalb der Unternehmensgruppe
- Analyse und Kommentierung der Umsatz-, Kosten- und Ergebnisentwicklung sowie Identifikation wesentlicher Performance-Treiber
- Koordination und Steuerung der Budget-, Forecast- und Mittelfristplanung auf Divisionsebene
- Erstellung und Weiterentwicklung aussagekräftiger Management-Reportings, Finanzanalysen und relevanter Steuerungskennzahlen
- Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der Profitabilität
- Analyse von GuV, Bilanz und Cashflow sowie Bewertung der finanziellen Entwicklung einzelner Gesellschaften und Geschäftseinheiten
- Sparringspartner für das Divisionsmanagement und die lokalen Finance-Verantwortlichen bei operativen und strategischen Fragestellungen
- Erstellung von Business Cases, Investitionsrechnungen und Szenarioanalysen zur Unterstützung unternehmerischer Entscheidungen
- Weiterentwicklung divisionaler Controlling-Prozesse, KPI-Systeme und Reportingstandards sowie Mitwirkung an bereichsübergreifenden Finance-Projekten
Sie erwartet
- Verantwortungsvolle Controlling-Position mit direktem Einfluss auf die wirtschaftliche Entwicklung einer Division
- Enge Zusammenarbeit mit dem Divisionsmanagement und internationalen Finance-Verantwortlichen
- Eigenständiger Verantwortungsbereich mit hoher Sichtbarkeit innerhalb der Unternehmensgruppe
- Spannende Verbindung aus operativer Unternehmenssteuerung und strategischem Business Partnering
- Vielfältige Einblicke in unterschiedliche Gesellschaften, Standorte und Geschäftsmodelle
- Möglichkeit, divisionales Reporting und moderne Controlling-Instrumente aktiv weiterzuentwickeln
- International geprägtes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen fachlichen Schnittstellen
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Attraktive Vergütung sowie individuelle fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven
